Vacature HR Officer (0,6 fte)

TMO/Detex is op zoek naar een

HR Officer (0,6 fte)

Over ons

European Fashion Business School (EFBS) is een opleidingsinstituut dat zich richt op het opleiden van professionals voor de mode- & lifestylebranche en bestaat uit twee zelfstandige onderdelen: TMO Fashion Business School en Detex Opleidingen.

TMO staat voor kleinschalig, persoonlijk en door de overheid erkend particulier hbo-onderwijs voor toekomstige managers in fashion & lifestyle. Detex Opleidingen traint al ruim 90 jaar professionals in de mode-, sport-, schoenen- en jeansbranche.

Wat ga je doen?

Als HR Officer ben jij de rechterhand van de manager HR. Je signaleert, ondersteunt en adviseert op zowel medewerkers- als op leidinggevendenniveau. Daarnaast zal je je bezig gaan houden met de onderstaande werkzaamheden:

  • Actueel houden van de personeelsadministratie in de medewerkersdossiers en HR-systemen;
  • Alle organisatorische en administratieve werkzaamheden van in-, door- en uitstroom van medewerkers en freelancers;
  • Opstellen van rapportages en interne communicatie;
  • Werving en selectie werkzaamheden; vacatureteksten schrijven, publiceren, searchen en kandidaten benaderen; gesprekken inplannen en afhankelijk van je ervaring het begeleiden van de selectieprocedure;
  • Werkzaamheden in het verzuimmanagement en –registratie (Wet verbetering Poortwachter);
  • Het faciliteren van een goede onboarding van onze nieuwe collega’s.

Wie ben je?

Onze nieuwe collega heeft kennis van HR-processen, is een teamspeler, maar kan ook zelfstandig het werk uitvoeren. Verder verwachten we van de nieuwe collega integriteit, collegialiteit en een dienstverlenende houding.

Wij denken dat je het volgende nodig hebt om de functie goed uit te kunnen voeren:

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een HR-achtergrond;
  • Een aantal jaren werkervaring op een HR-afdeling;
  • Ervaring in het gebruik van personeelsinformatiesystemen;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

 Wat krijg je van ons?

Een toffe job binnen een dynamische onderwijsorganisatie waar je proactief en zelfstandig te werk kan gaan. Als je jezelf wil ontwikkelen, denken wij graag met je mee op welke manier je dit gaat vormgeven.

Verder bieden we:

  • Een maandsalaris van maximaal € 3.378,- bruto, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering;
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en dienstreizen en een pensioenregeling;
  • 30 vakantiedagen (op basis van een 37,5-urige werkweek);
  • Een aanstelling voor bepaalde tijd voor de periode van één jaar. De intentie is om het contract bij goed functioneren om te zetten in een vast dienstverband.

Zie jij jezelf hier wel werken?

Dan nodigen wij je uit om te reageren en je korte motivatie met cv te mailen naar Anja Emmens, manager HR. Voor vragen over de functie kan je contact opnemen met Anja Emmens via telefoonnummer 0343 416480.

Wij varen graag op eigen kracht. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.

Brochure
Open dag
Proefstuderen